横浜・鎌倉で児童デイサービス・訪問介護・小規模デイサービスを展開するアンダンテグループ

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採用情報 中途

募集職種

アンダンテグループでは下記の職種を募集しています。詳細はお問い合わせください。

アンダンテ
本社

事務スタッフ
経営企画室

総合職
※あらゆる事業に関わり、
総合的に活躍していただく総合職採用も積極的におこなっています

あん寿
訪問マッサージ「あん寿」
相談員
訪問マッサージ師
いこい家
小規模デイサービス「いこい家」
施設長候補 生活相談員
機能訓練指導員 介護スタッフ
介護職員 送迎員 看護師
営業
パレット
人材派遣・人材紹介「パレット」
人材コーディネーター
営業職
トイロ
放課後デイサービス「トイロ」
管理者候補
主任(児童発達支援管理責任者)
スタッフ(児童指導員)
送迎員
宅配クック123
高齢者専門宅配弁当「宅配クック123」
店長候補 社員
配達スタッフ
調理スタッフ 
アクア
障害者専門訪問介護「アクア」
管理者
サービス提供責任者 
ヘルパー

採用プロセス

弊社では「誰と働くか」を非常に重視し、
社員・パートに関わらず下記の流れで選考を進めています。
双方が納得いかないまま進んでしまうとお互いに不幸になってしまいます。
双方じっくり判断できるように入社までの選考プロセスも長めに設定しています。
ご理解ください。

  • 応 募
    メール、お電話、またはお問い合わせフォームよりエントリーを受け付けます。追って面接日時などをご連絡させていただきます。
  • 一次面接
    弊社の指定するいずれかの事業所にて面接をおこないます。
  • 職場見学&体験
    一次面接通過者の方には、面接後一週間以内にご連絡いたします。その後、実際に現場に一日入っていただき、仕事を体験していただきます。双方納得のうえで入社いただくための大切なステップです。
  • 最終面接
  • 採用決定・入社

 

応募条件・求める人物像

アンダンテの理念に共感できる方
私たちの理念には、会社が存在する目的や経営姿勢などがすべて込められています。志を同じくし、同じ方向を向いて力をあわせていくためにも、この理念に共感できる方にご応募いただきたいと考えています。
「和を以て尊しとする」精神のある方
どの事業どの職種にいたっても、ひとりきりでする仕事はありません。会社としても地域と連携しながら課題解決していくことを目的としています。一緒に働く仲間や関わりのある人々と協力しながら進めることを大切にしています。
「できない理由」より「できる方法」を考えられる方
課題解決に困難はつきものです。できない理由ばかりをならべて行動する前からあきらめることなく、どうしたらできるかと考えられる人材を必要としています。
喫煙者のご応募は受け付けておりません。
お客様に気持ちよくお過ごしいただくため、または本人自身も健康な体で長く活躍いただきたいため
さらに火災予防などの点からも喫煙者の方のご応募は受け付けておりませんのでご了承ください。

 

VISION

アンダンテの現在と未来

アンダンテでは現在、邸宅活用型小規模デイサービス、訪問リハビリマッサージ、
高齢者宅配専門弁当、児童デイサービスなどを横浜・鎌倉を中心に展開しています。

創業以来、「地域の課題を “事業” で解決する」を合言葉に成長してきました。
ただ、私たちはいたずらに規模の拡大を図りたいわけではありません。

事業を通して地域の方々が安心して過ごすことができる街を作ることが私たちのミッションです。

今後も、医療や健康・食・住宅など幅広い分野でフィールドでチャレンジを続けていきます。

代表メッセージ

仕事に意義を感じることができるか --- 働く理由

みなさんは、なぜ何のために働きますか。
お金を稼ぐため、生活のため、いろいろあるでしょうが、
もしお金を得るためだけに働き時間を費やすとしたら、それは本当にもったないことだと私は思っています。

例えば、週7日のうち、休みの2日間のために週5日働いている方がいるとします。
週単位で考えれば大したことないように感じるかもしれませんが、
そんな毎日が積み重なり7年が経過すると、
2年間のために5年間もの月日を捨てているといっても過言ではない状態になるわけです。
そうしているうちにも、刻一刻と人生は終わりに向かっています。
限りある人生です。せっかく時間を使って働くのなら、
心の底からやりがいを感じることができる働き方をした方が価値ある人生になると思いませんか。

家族や友人に誇れる仕事。毎日会社に行くのが楽しくて仕方ない仕事。
そんな夢中になれる仕事をすることができれば、
生きていること自体がもっと楽しくなりそうではありませんか。
私はこの会社で働くメンバーには新卒も中途もパートも関係なく、
アンダンテで働くことにこれ以上ない「働きがい」やそれを超える「生きがい」を感じていてほしい。
全員が仕事を通じて人生を楽しんでいる会社にしたい。そう願っています。
そのためには自分の仕事がどのように世の中に貢献しているのか、
どのような影響を与えているのか、その意義が明確であることが不可欠ではないかと思います。

私たちアンダンテは「安心で暖かい街づくり」の理念のもと、
地域社会が抱える問題に対して“ビジネス”という手法を用いて
何かしらの解を見出すことにチャレンジしています。
自分自身はもちろん、大切な家族や友人、
地域の方々が安心して暮らすことができる社会を自分たちの手で作り上げていく、そんな会社です。
私たちがやろうとしていることに興味があれば一度門を叩いてみてください。
そして、あなたの「働きがい」「生きがい」につながるかどうかご判断ください。

あなたの人生を輝かせることができる会社が見つかることを願っています。

アンダンテ株式会社 代表取締役 畠山大志郎

アンダンテ株式会社
代表取締役 畠山 大志郎

 

社員インタビュー

 

教育・研修

介護知識・技術研修
長年、専門学校にて指導にあたっていたスタッフが講師となり、基礎知識の講義や実習などをおこないます。高齢社会の現状から私たち介護スタッフがプロとして心得ておくべきこと、また実際の介助方法などの実技指導をおこないます。
理念研修
アンダンテで働くスタッフは、全員、この理念研修に参加します。企業理念や経営理念の意味を学び、また行動指針について、事業所の垣根を越えたディスカッションなどを通してアンダンテのメンバーとしての考え方の理解を深めていきます。

 

社内制度・社内イベント

写真
事業所発表
各事業所から、理念を体現できた瞬間、また理念実現のために行っている工夫や取り組みなどの事例を発表します。日頃どのような思いでお客様をおもてなししているか、プロとしてどのような研鑽を積んでいるか、困難をどのようにして乗り越えたか、ご家族様やケアマネジャー様からどんな感謝のお言葉を頂いたか、など理念に基づく様々な事例を共有します。
全社イベント
アンダンテでは全社で行うイベントが多数あります。 ●入社式…正社員、パートスタッフに関わらず、新人スタッフを迎える入社式を定期的におこなっています。 ●食事会…毎月、各事業所が持ち回りで担当して食事会を開催、事業所間の交流を深めています。
表彰制度
アンダンテフェスタのプログラムのひとつでは、理念や行動指針を深く理解し、実現度合いの高かったメンバーの表彰をおこないます。勤務歴に応じた賞など複数の賞が用意されています。

 

アンダンテの特長

地域密着で多くの新規事業にチャレンジ
地域に必要とされる事業をトータルで行うことを目指しています。
この地域が好きだから、この地域に貢献したいから、一つの事業ではなく、いろいろな事業で総合的に地域を支えるインフラを目指しています。
ビジョンは「THE50」50事業50社長!社内起業ができる環境
トータルで地域を支えるために私たちはまずは50の事業を作りたいと思っています。50に根拠があるかというとなんとなくですが、実現すれば地域に貢献できていると自負することができるくらいのなかなかの数だと考えています。 メンバーが責任者になり、事業を作っていく。自ら手をあげ、社内起業をしていく。そういうことをやっています。
「何をするか」よりも「誰と働くか」
私たちアンダンテグループは一緒に働く人にこだわっています。 何をやるかも大事だけれども、働くメンバーが合わないと、事業もうまくいかない! 事業を作るのも、運営するのも最後は人。人によって業績だって変わります! だから、”人”にこだわります。
働きかたはいろいろ
多角化をしているため、事業によって様々な勤務形態があります。 シフト制の仕事もあれば、土日休みの仕事もあれば、昼から出勤の仕事もあります。 ライフステージやキャリアに合せて、働きかたを変えることで、長く続けられる環境を目指しています。

 

よくある質問

転勤はありますか?(社員)
地域密着での事業展開のため、引越しを伴う転勤はありません。異動の場合も相談のうえ決めてまいります。
勤務先は選ぶことができますか?
必ずしもご希望通りとはお約束できない部分もありますが、ご希望があれば相談のうえ決めてまいります。
他の事業部に行くことはできますか?
希望があれば事業部間での異動は可能です。過去にも何名もそういった例があります。
休日はどのくらいありますか?
事業部によります。詳細は面接にておたずねください。
スタッフの年齢層はどのくらいですか?
社員の平均年齢は20代後半です(管理職クラスは30代後半)。
パートさんは10代~70代まで男女問わず幅広く在籍しています。 
未経験でも大丈夫ですか?
もちろん大丈夫です。現在も未経験からスタートしてスタッフが多数活躍しています。
こどもを保育園にあずけている間だけ働けますか?
弊社では様々な職種、様々な働き方がありますので、一度ご相談ください。
実際に保育園や幼稚園にお子様をあずけながら短時間で働いているスタッフも大勢います。
制服はありますか?
事業所によって様々ですが、ほとんどの事業所でご用意があります。
現在タバコを吸っていますが、そのうちやめるつもりです。応募できますか?
入社までにやめることができれば応募いただけます。頑張ってください!
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